|
||||||||||||||||||
الوصف الوظيفي • رسم خطة تدريب وتطوير شاملة أو فردية تتناول الاحتياجات والتوقعات • إجراء دورات تعريفية فعالة ودورات تدريبية أخرى. • رصد وتقييم فعالية التدريب والعائد على الاستثمار بشكل دوري وتقديم تقرير عنها • تصميم برامج التدريب حسب الضرورة وتوفير الفرص للتطوير المستمر • الحفاظ على فهم عميق لاتجاهات التدريب والتطورات وأفضل الممارسات • ادارة المدربين والاشراف على مجموعات التدريب المهارات • سجل حافل في تصميم وتنفيذ برامج التدريب الناجحة • الإلمام بأساليب التدريب التقليدية والحديثة (التوجيه، والتدريب أثناء العمل، والتعلم الإلكتروني، وورش العمل، والمحاكاة، إلخ) • شهادة البكالوريوس في الهندسة او الصحة والسلامة المهنية • فهم جيد لبرامج الكمبيوتر مثل الأوفيس • الخبرة والقدرة الواضحة على إجراء دورات تدريبية باستخدام تقنيات الفصول الدراسية المبتكرة والوسائل التعليمية المعيارية أو المرتجلة. • القدرة على إعداد وتقديم تقارير شفوية ومكتوبة فعالة •اجادة اللغة الانجليزية تفاصيل الوظيفة https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/٠دÙر-٠عÙد-تدرÙب-عاÙÙ-4619773/ |
||||||||||||||||||