الوصف الوظيفي
1. المسئول الإداري عن جميع موظفي الفرع.
2. إعداد التقارير اليومية (على سبيل المثال: المهرجانات - نقل الألعاب ...).
3. متابعة المرتجعات من الفروع إلى المخازن.
4. المسئول عن توزيع فلايرات المهرجانات خارج الفرع.
5. متابعة نقل الأجهزة من وإلى الفرع.
6. المسئول عن عملية تدوير الأجهزة داخل الفرع.
7. مسئول مسئولية كاملة عن جميع محتويات الفرع.
8. تدريب الموظفين وخصوصا التعيينات الجديدة وتجهيز سجلاتهم.
9. مسئول عن ما يدور داخل الفرع والواجهة الأولى للجمهور والزبائن.
10. التأكد من ارتداء جميع الموظفين للزي الرسمي المعتمد.
11. يبدي رأيه في عملية نقل الموظفين / العمال من وإلى الفرع.
12. تأمين احتياج الفرع من المستلزمات من جميع الإدارات عن طريق تعبأة نماذج خاصة بهذا الشأن وينسق ويتابع مع الجميع كل حسب اختصاصه.
13. التأكد من وجود كافة التراخيص اللازمة في الفرع، وإبلاغ الإدارات باقتراب انتهاء التراخيص تمهيدا لتجديدها.
14. التأكد من أن جميع العمالة تحمل الهويات الخاصة بالشركة ومعلقة بشكل بارز.
15. المحافظة على تعليمات الأمن والسلامة.
16. المحافظة على إعلانات التسويق ووضعها في مكانها المحدد.
17. حلقة وصل بما يدور داخل والإدارة.
18. يجتمع أسبوعيا مع مسئوله المباشر لنقل التطورات والملاحظات والمقترحات إلى الإدارة.
19. المسئول عن فتح الفرع يوميا (عدا يوم الراحة).
20. صرف النثرية حسب الاحتياج في الفرع الذي تحت إشرافه واعتماد الفواتير قبل إرسالها إلى الإدارة.21. القيام بكل ما يطلب منه.
المهارات
• حسن المظهر.
• إجادة اللغة الانجليزية (كتابة - قراءة - محادثة).
• لديه مهارات في الاتصال والتواصل.
• استخدام أنظمة الحاسب الآلي.
• لديه مهارات في حل المشكلات.• لبق.
في فروع الشركة (ينبع-عنيزة - الجبيل)
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة: المدينه المنوره, المملكة العربية السعودية قطاع الشركة: الترفيه طبيعة عمل الشركة: صاحب عمل (القطاع الخاص) الدور الوظيفي: الإدارة نوع التوظيف: دوام كامل الراتب الشهري: غير محدد عدد الوظائف الشاغرة: غير محدد الرقم المرجعي للوظيفة: JB3751467
المرشح المفضل
المستوى المهني: متوسط الخبرة عدد سنوات الخبرة: الحد الأدنى: 2 منطقة الإقامة: الجبيل,المملكة العربية السعودية ; القصيم,المملكة العربية السعودية ; ينبع,المملكة العربية السعودية الجنس: ذكر الشهادة: بكالوريوس/ دبلوم عالي العمر: الحد الأدنى: 30 الحد الأقصى: 45