الوصف الوظيفي
Developing and administering human resources plans and procedures that relate to company personnel
Planning, organizing, and controlling the activities and actions of the HR department
Contributing to the development of HR department goals, objectives, and systems
المهارات
Decision-making skills
Organizational skills.
Training and developmental Skills
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة جدة, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة الإنتاج الصناعي
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي الإدارة
نوع التوظيف دوام كامل
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة غير محدد
المرشح المفضل
المستوى المهني إدارة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 8
منطقة الإقامة جدة,المملكة العربية السعودية
الجنس ذكر
الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
العمر الحد الأدنى: 32 الحد الأقصى: 46
نسخة للطباعة 
ابلغ عن اعلان مخالف