الوصف الوظيفي
Recruiting, training and developing staff
Making sure that staff get paid correctly and on time
Pensions and benefits administration
Approving job descriptions and advertisements
Looking after the health, safety and welfare of all employees
Organizing staff training sessions and activities
Monitoring staff performance and attendance
Advising line managers and other employees on employment law and the employer’s own employment policies and procedures
Ensuring candidates have the right to work at the organization
negotiating salaries, contracts, working conditions or redundancy packages with staff and representatives.
المهارات
Good communication skills
Adaptive to the work environment
7 years of GCC Experience
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الدوحة, قطر
قطاع الشركة الهندسة المدنية; الهندسة الكهربائية; البناء والتشييد
طبيعة عمل الشركة شركة توظيف
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف عقود
الراتب الشهري $1,000 - $1,500
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
المستوى المهني متوسط الخبرة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 5 الحد الأقصى: 8
الجنس ذكر
الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
العمر الحد الأدنى: 25 الحد الأقصى: 35
نسخة للطباعة 
ابلغ عن اعلان مخالف