الوصف الوظيفي
Responsibilities:- Create and deliver briefings to executives
Oversee an organization’s recruitment, interview, selection, and hiring processes
Plan employee benefit, payroll, health and safety programs
Facilitate and monitor the implementation of standardized human resource processes
Adhere to all internal policies and legal standards.
Update antiquated systems (e.g. paper-based timesheets, grievance procedures)
Defend the organization from inquiries by Unions and Lawyers
Effectively structure benefits programs to attract and retain top talent
Work with technical team to design, integrate and implement human resource software systems for better efficiency
Recommend new and improved measures for performance evaluations
المهارات
Requirements:- Advanced degree in Human Resources, Business Administration, or related fields
Previous experience working as a HR Director for [X] year(s)
In-depth knowledge about local and international Human Resource Processes, employment legislation, and legal regulations
Understanding and experience with Employer Branding and Recruitment Marketing strategies
Excellent knowledge of all aspects of HR management
Experience with HR tools and recruiting software
Sense of ownership and pride in your performance and its impact on company’s success
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الشارقة, الإمارات العربية المتحدة
قطاع الشركة خدمات الدعم التجاري الأخرى
طبيعة عمل الشركة شركة توظيف
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف غير محدد
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة غير محدد
المرشح المفضل
المستوى المهني إدارة عليا
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 10 الحد الأقصى: 20
*** تقدم على الرابط التالي : Apply on the following link ***
https://www.bayt.com/ar/uae/jobs/required-hr-vp-uae-4136188/
سجل سيرتك الذاتية الآن مجانا لتتقدم لآلاف الوظائف، وتتواصل مع الآف الشركات (+40 ألف شركة)، فقط أكمل نموذج التسجيل