Responsibilities to be included but not limited to;
making sure that staff get paid correctly and on time
Monitoring staff performance and attendance
Advising line managers and other employees on employment law and the employer’s own employment policies and procedures
Ensuring candidates have the right to work at the organization
Negotiating salaries, contracts, working conditions or redundancy packages with staff and representatives…
Qualifications
Experience of at least two years in the same field.
University degree.
If you are interested kindly send your CV
with job title in mail subject
سجل سيرتك الذاتية الآن مجانا لتتقدم لآلاف الوظائف، وتتواصل مع الآف الشركات (+40 ألف شركة)، فقط أكمل نموذج التسجيل
عفوا، تم إخفاء عرض الايميل لهذه الوظيفة حيث أنه قد مر أكثر من 30 يوما منذ نشر هذا الاعلان وقد تم ارشفته، يمكنك العودة الى الصفحة الرئيسية بالضغط على الرابط بالاعلى لمشاهدة احدث الوظائف المنشورة يوميا.