|
||||||||||||||||||
الوصف الوظيفي 1- تنسيق عمليات التوظيف والتعيين، بما في ذلك الإعلان عن الشواغر وتلقي الطلبات وإجراء المقابلات الشخصية والفلترة والتحقق من المراجعات. 2- إدارة وتحديث السجلات الشخصية والملفات الإلكترونية والورقية للموظفين. 3- مراجعة وتطوير سياسات الموارد البشرية والإجراءات الداخلية للشركة. 4- تنظيم التدريب والتطوير للموظفين، بما في ذلك تحديد احتياجات التدريب والتخطيط والتنظيم والتنفيذ. 5- تنفيذ الخطط الإدارية للموارد البشرية والتقييم المستمر للأداء وإعداد تقارير الأداء. 6- إدارة برامج المزايا الاجتماعية والتأمينات الصحية والضمان الاجتماعي والتقاعد والإجازات والإجراءات المتعلقة بالموظفين. 7- التواصل مع الموظفين والإجابة على الاستفسارات والشكاوى والمشكلات الخاصة بهم وحلها بشكل فعال. 8- الامتثال للتشريعات الحكومية والقوانين المتعلقة بحقوق الموظفين وسلامة وصحة العمل. المهارات https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/اخصائÙ-شؤÙÙ-Ù ÙظÙÙÙ-4677820/ |
||||||||||||||||||