الوصف الوظيفي
التنفيذية و الفنية:-
متابعة طلبات الموظفين بالفرع النسائي والرجالي
إعداد تصفية مستحقات الموظفين
متابعة إعداد البصمة للموظفين الجدد
وضع خطة لجداول الإجازات السنوية والدراسية
معالجه الاجازات الطارئه و العارضه و غيرها
متابعة معاملات تعديلات الأجور والزيادات والحوافز المادية والمعنوية والتعويضات السنوية وكافة مستحقات الموظفين السنويه
ترتيب بيانات الموظفين واعداد التقارير والإحصائيات الخاصة بهم ومتابعة تحديث البيانات عنهم
إعداد كشوف المرتبات الشهرية وكافة المستحقات للصرف حسب النظم
حفظ صور كشوفات كافة المستحقات وأصول توجيهات اعتماد وصرف
متابعة مرتجعات المرتبات وكافة المستحقات والاحتفاظ بصورة منها
تجهيز المعاملات الخاصة بالموظفين في الإدارات الحكومية مثل الجوازات ووزارة الخارجية
المشاركة في إعداد التقارير الإحصائية المطلوبة وما يسند اليه من اعمال اخرى
تنظيم اذونات الخروج والتكليف بمهام العمل الاضافي خلال الدوام الرسمي
رفع كشف غياب الموظفين الشهري والجزاءات واستكمال الاجراءات حسب سياسة الشركة
اعداد احصائيات لأعداد القوى البشرية الوظيفية في المركز
اعداد كافة المراسلات الداخلية والخارجية الخاصة بالموارد البشرية
متابعة اجراءات تعينات الموظفين ومتابعة اضافتهم في التأمينات
متابعة تجديد اقامات العاملين
متابعة عملية تحديث بيانات الاجور على البرنامج
إعداد التراخيص الخاصة بالشركة
إعداد تراخيص الكوارد الصحية.
التعامل مع جميع المنصات الحكومية
الادارية:-
كتابة التقارير الدورية عن الموظفين
تنظيم ملفات الموظفين و نسخها على الحاسب الآلي
الحفاظ على نسخة استمارة مطالب الموظف الموافق عليها في الملفات الخاصة بالموظفين
أداء أي مهام أخرى يكلف بها من قبل الإدارة
المهارات
إجادة التعامل مع المنصات الحكومية
إجادة اللغة الإنجليزية
إجادة استخدام الحاسب الآلي
إجادة استخدام تطبيقات المايكروسوفت
إجادة مهارات التواصل والتنظيم
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الرياض, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة المستشفيات الطبية; العيادات الطبية; خدمات الرعاية الصحية الأخرى
طبيعة عمل الشركة غير محدد
نوع التوظيف دوام كامل
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 1
منطقة الإقامة الرياض, المملكة العربية السعودية
العمر الحد الأدنى: 27 الحد الأقصى: 35