|
||||||||||||||||||
الوصف الوظيفي - نظام العمل و العمال. - نظام الاجراءات الجزائية. - نظام المرافعات الشرعية. - نظام المحاكم التجارية. - نظام محاكم الاستئناف. - نظام المنافسة. - نظام الإفلاس. - نظام الشركات. 3- التعامل الجيد مع برامج الحاسب الآلي والأجهزة المكتبية. 4- القدرة على صياغة المكاتبات والتقارير والمحاضر بطريقة قانونية مناسبة. مهارات التفاوض في مجالات العمل. المهارات - تحضير الوثائق والمستندات اللازمة والموثقة لإخلاء طرف الشركة من أي دعوى قضائية ضدها. - المساعدة في دراسة كافة القضايا المتعلقة بالشركة لدى أية جهات حكومية أو قضائية. - المشاركة في دراسة القرارات واللوائح التنظيمية ولوائح الجزاءات والتعليمات اللازمة لإدارات ومصانع وأفرع الشركة وتوضيح الآراء القانونية فيها. حضور جلسات التحقيق المتعلقة بالمخالفات المنسوبة للموظفين، أو في الشكاوى المقدمة منهم أو ضدهم، وكتابة محضر بذلك وكتابة العقوبات التي تم فرضها على المخالفين وفق لائحة الجزاءات المعتمدة. - الرد على جميع الاستفسارات والإشكاليات والطلبات التي ترد من إدارات وأقسام الشركة، فيما يخص التشريعات والنصوص القانونية، وعرضها على مدير عام الشؤون القانونية بالمجموعة، في حال أشكلت عليه. - العمل على دراسة شكاوى الموظفين، وإبداء الرأي فيها، واقتراح الحلول المناسبة والرفع لمدير عام الإدارة القانونية للتوجيه بما يلزم. تفاصيل الوظيفة https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/٠ساعد-ÙاÙÙÙÙ-4387882/ |
||||||||||||||||||