Monthly payroll administration including payroll, salary updates, airticket encashment, attendance, sick leave, cancelled off and Public Holidays
Ensures HR System (Oasys) is fully updated with all relevant information
Communicating any changes in employee payroll to Accounts Department.
Processes loan requests through the policy and procedures & approval matrix of the company
Ensures contracts are updated as required (especially for any changes)
Ensures all employees are given a copy of their job description, and it is signed, and a copy is placed on file
Qualifications
BA degree in Human resource or related field
2+ years experience in
المهارات
..
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الرياض, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة خدمات الاستشارات التجارية
طبيعة عمل الشركة شركة توظيف
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف غير محدد
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة غير محدد
المرشح المفضل
المستوى المهني متوسط الخبرة
Printable Page 
Report Advertisement