وظيفة محاسب رواتب في شركة المنارة للاتصالات وتقنية المعلومات بالرياض

تعلن شركة المنارة للاتصالات وتقنية المعلومات عن توفر وظيفة ادارية شاغرة لحملة البكالوريوس بمسمي وظيفة محاسب رواتب، للعمل في مدينة الرياض وفق الشروط التالية:

المسمى الوظيفي:

– محاسب رواتب (Payroll Accountant).

متطلبات الوظيفة:

1- درجة البكالوريوس في المحاسبة أو الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي تخصص ذات صلة.
2- خبرة مناسبة للوظيفة.
3- اجادة استخدام الحاسب الألي وبرامج مايكروسوفت أوفيس.

الهدف من الوظيفة:

– للمساعدة في تخطيط وتنظيم وتنسيق الرواتب في الشركة ووظيفة الموارد البشرية.

المهام الأساسية:

1- نهاية إلى نهاية تجهيز كشوف رواتب الشركة.
2- جمع معلومات كشوف المرتبات ومعالجتها وإنتاج التقارير والمجلات والملفات.
3- إعداد وتحويل كشوف المرتبات الشهرية المرفوعة وتحميلات وزارة العمل.
4- تحضير المجلات ومعالجة أحكام الموظفين.
5- تسوية حسابات دفتر الأستاذ العام المتعلقة بكشوف المرتبات.
6- إعداد التقارير المتعلقة بالرواتب للمديرين.
7- حسابات الإنهاء والتكرار كما هو مطلوب.
8- معالجة وتسوية نهاية العام بما في ذلك ملخصات الدفع.
9- تنسيق وإدارة تعويضات العمال.
10- التعامل مع استفسارات الموظفين المتعلقة بالرواتب والموارد البشرية.
11- اعداد عقود الموظفين وخطابات العرض.
12- تقديم المشورة فيما يتعلق بعلاقات وقضايا الموظف ووزارة العمل.
13- إنشاء أوصاف الوظيفة حسب الضرورة.
14- تنظيم التوظيف والاختيار بما في ذلك الإعلان وقائمة قصيرة المتقدمين.
15- القيام بمسائل الموارد البشرية والرواتب المخصصة.

نبذه عن الشركة:

– انطلقت اعمال شركة المنارة من مدينة الرياض في المملكة العربية السعودية في عام 1420هـ/1999م كمؤسسة تقنية خاصة اعتنت بدراسة وتطوير الاعمال المعتمدة على تطويع التقنية في تطوير البنية التحتية للاقتصاد السعودي. وأثمر ذلك في الاعوام 2000 – 2004 عن تطوير وتشغيل أول مركز للمعلومات الائتمانية في المملكة لصالح شركة عبداللطيف جميل المحدودة.

– ومن ثم تطورت اعمال المنارة وتوسعت في تقديم الخدمات والمنتجات المتكاملة لشريحة أكبر من العملاء بحرفية وجودة عالمية على أرقى المستويات. لقد وضعنا نصب أعيننا هدف خدمة العميل وارضائه ونعمل لتحقيق ذلك على الدوام.

طريقة التقديم في وظائف شركة المنارة للإتصالات وتقنية المعلومات:

https://www.wzufa.com/job/payroll-accountant-2020/