تعلن الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة عن توفر وظائف ادارية شاغرة لحملة البكالوريوس، وذلك للعمل في مدينة الجبيل وفق المسميات الوظيفية التالية:
1- مسؤول الموارد البشرية Human Resources Administrator:
نبذه عن الوظيفة:
– نحن نبحث عن مسؤول موارد بشرية لدعم قسم الموارد البشرية لدينا، حيث ستكون بمثابة نقطة الاتصال الأولى للاستفسارات المتعلقة بالموارد البشرية من الموظفين والشركاء الخارجيين.
المسؤوليات الرئيسية:
● تنظيم والحفاظ على سجلات الموظفين.
● تحديث قواعد البيانات الداخلية (مثل تسجيل إجازة مرضية أو أمومة).
● إعداد مستندات الموارد البشرية ، مثل عقود العمل وأدلة التوظيف الجديدة.
● مراجعة سياسات الشركة.
● الاتصال بالشركاء الخارجيين ، مثل بائعي التأمين ، وضمان الامتثال القانوني.
● إنشاء تقارير وعروض تقديمية منتظمة حول مقاييس الموارد البشرية (مثل معدلات الدوران).
● أجب على استفسارات الموظفين حول القضايا المتعلقة بالموارد البشرية.
● مساعدة قسم الرواتب من خلال توفير معلومات الموظف ذات الصلة (مثل إجازات الغياب والأيام المرضية وجداول العمل).
● ترتيب أماكن السفر ونماذج نفقات العملية.
● المشاركة في مشاريع الموارد البشرية (مثل المساعدة في تنظيم فعالية معرض الوظائف)
المتطلبات:
– بكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
– خبرة لا تقل عن سنتين كمسؤول موارد بشرية أو دور ذي صلة.
– خبرة مع برامج الموارد البشرية ، مثل HRIS أو HRMS.
– المعرفة في الحاسب الألي وبرامج مايكروسوفت أوفيس.
– معرفة وافية بقوانين العمل.
– مهارات تنظيمية ممتازة ، مع القدرة على تحديد أولويات المشاريع المهمة.
– مهارات قوية في الهاتف والبريد الإلكتروني والتواصل الشخصي.
2- محلل مالي Financial Analyst:
وصف الوظيفة:
– نحن نبحث عن محلل مالي للعمل لدى أحد شركائنا الرئيسيين، حيث ستقوم بالبحث عن المعلومات المالية وتحليلها لمساعدة الشركة على اتخاذ قرارات مستنيرة وكتابة التقارير ومراقبة الحركات المالية.
المسؤوليات الرئيسية:
● توحيد وتحليل البيانات المالية (الميزانيات وتنبؤات بيان الدخل وما إلى ذلك) مع مراعاة أهداف الشركة ووضعها المالي.
● تقديم بدائل وتوصيات إبداعية لخفض التكاليف وتحسين الأداء المالي.
● تجميع وتلخيص البيانات لهيكلة تقارير معقدة عن الوضع المالي والمخاطر.
● تطوير النماذج المالية وإجراء المقارنة المعيارية وتحليل العمليات.
● إجراء دراسات الأعمال على الأداء السابق والمستقبلي والمقارن وتطوير نماذج التنبؤ.
● تحديد الاتجاهات وتقديم المشورة للشركة والتوصية بالإجراءات إلى أحد كبار المحللين الماليين بناءً على تحليل سليم.
● تتبع وتحديد الوضع المالي من خلال تحليل النتائج الفعلية بالمقارنة مع التوقعات.
● التوفيق بين المعاملات من خلال مقارنة البيانات وتصحيحها.
● اكتساب المعرفة الوظيفية وتحديثها لتبقى على اطلاع بالحداثة في هذا المجال.
● التشاور مع الإدارة لتوجيه والتأثير على اتخاذ القرارات الاستراتيجية على المدى الطويل ضمن النطاق الأوسع.
● قيادة مبادرات تحسين العملية وتطوير السياسات التي تؤثر على الوظيفة.
المتطلبات:
– درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد أو مجال ذي صلة.
– لا يشترط الخبرة السابقة أو خبرة 3 سنوات كحد أقصي كمحلل مالي أو في دور مماثل.
– اجادة جداول البيانات وقواعد البيانات و مايكروسوفت أوفيس وتطبيقات البرامج المالية.
– خبرة عملية في التحليل الإحصائي والحزم الإحصائية.
– مهارات العرض والتقارير والتواصل المتميزة.
– اجادة اللغة الانجليزية.
– معرفة قوية بعمليات بالتنبؤ والتشخيص المالي وتمويل الشركات وتحليل المعلومات.
– الدراية الجيدة بالموضوعات المالية الحالية والمحاسبة وقوانين الضرائب وسوق المال وبيئات الأعمال.
طريقة التقديم في وظائف الشركة العربية المتحدة للصيانة والتجارة:
https://www.wzufa.com/job/aamco-jobs-2020/