الوصف الوظيفي
أعداد الخطابات والمستندات الخاصة بالموظفين.
تجميع وتحديث سجلات الموظفين (نسخ ورقية والكترونية)
متابعة اجازات ومباشرات الموظفين.
التعامل مع الموظفين بشكل عادل و عدم التمييز بينهم
المهارات
أن يكون على دراية واسعة بتشريعات وقوانين أنظمة وزارة العمل.
له القدرة على ترتيب المهام وإدارة وتنظيم الوقت .
يمتلك مهارات التواصل واللباقة في الحديث .
مستوى جيد جداً في اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة .
يمتلك مهارات الابتكار في حل المشكلات ويستطيع إيجاد الحلول القابلة للتنفيذ .
يمتلك مهارات المرونة والتكيف مع الفريق داخل بيئة العمل .
المعرفة والالمام بجميع المنصات الحكومية ذات العلاقة بالموارد البشرية (التأمينات الاجتماعية، مدد، وزارة العمل، قوى، طاقات، الخ).
مهارة استخدام برنامج الاكسل في تحديث واعداد التقارير.
مهارة تنظيمية وابداعية عالية
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة جدة, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة العيادات الطبية
طبيعة عمل الشركة غير محدد
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف دوام كامل
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 2 الحد الأقصى: 7
منطقة الإقامة جدة, المملكة العربية السعودية
الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
Printable Page 
Report Advertisement