|
||||||||||||||||||
الوصف الوظيفي المهارات 2- إعداد خطط المبادرة والعمليات التي تقلل من تكاليف التصنيع وتسهم في تحقيق مصالح الشركة. 3- الاستخدام الفعال للقوى العاملة، والمعدات، والمرافق، والمواد، بما يحقق العائد المخطط له. 4- تحقيق الأهداف والجداول الزمنية للإنتاج مع ضمان معايير المنتجات التي من شأنها أن تتجاوز توقعات العملاء. 5- العمل على خفض التكاليف حسب الحاجة وبما لا يضر بمصالح وأهداف الشركة. 6- العمل على استخدام التقنيات المتطورة بما يخدم العمل والمنتج. 7- العمل على تحسين استخدام اليد العاملة داخل المصنع، والعمل على إبقاءها مستقرة بما يحقق العائد المطلوب لتحقيق مصالح الشركة. 8- العمل على إرساء ممارسات الإدارة في كل أركان المصنع. 9- العمل على منح الثقة للعاملين ومشاركتهم في عمليات البناء والعمل والانتاج. 10- الحفاظ على المهارات الفردية وتشجيعها والعمل على تطويرها وتنميتها. 11- العلم التام بمتطلبات العملاء والزبائن عن طريق مديرية التسويق التابعة للمجموعة. 12- الإشراف على المعدات والأجهزة باستمرار للعمل على رفع القدرة الإنتاجية للمصنع، ووضع خطط متطورة لزيادة الإنتاج وفق معايير الجودة. 13- الموافقة على طلبات الشراء قبل رفعها للمدير العام. 14- رفع التقارير ووضع الخطط بالتعاون مع فريق العمل في المصنع. 15- الإشراف الفني والإداري على المرؤوسين، ومتابعة تقييم أدائهم وإنجازاتهم، والاطلاع على مقترحات البرامج التدريبية الكفيلة برفع مستوى معارفهم وتنمية قدراتهم. 16- التأكيد على تطبيق وتطوير إجراءات السلامة والصحة المهنية وتأمين مستلزماتها واعتماد خطط الإنقاذ والإخلاء والإسعافات الأولية بالتعاون مع إدارة الجودة والسلامة والصحة المهنية. 17- تحديد حجم العمل والعمالة، وتحديد الاحتياجات من المعدات والموارد البشرية اللازمة، والتنبؤ بالاحتياجات المستقبلية. 18- اعتماد خطط وبرامج الإنتاج، والتأكد من مطابقة المنتج للمواصفات القياسية العالمية. 19- التنسيق مع الإدارات المعنية لتأمين المواد الأولية. 20- اعتماد الاحتياجات التدريبية اللازمة للعاملين بالمصنع. 21- الاشراف على تأهيل خط الانتاج، والتأكد من ثباتية مواصفة المنتج الجاهز. 22- اعتماد خطة العمل الدورية من المخازن لتحديد الكميات المطلوبة من المواد الأولية. 23- التأكيد على فحص المواد الأولية المستلمة، والتأكد مطابقتها للمواصفات. 24- إعداد التقارير، ورفعها إلى الإدارة العليا. 25- استلام التقارير الأسبوعية من كافة مديريات وأقسام المصنع، ومناقشتها معهم، وإعطاء التعليمات والأوامر والتوجيهات المناسبة والتي تضمن حسن سير العمل في المصنع. 26- استلام الخطط الشهرية من كل مديريات وأقسام المصنع، وإعطاء التعليمات والأوامر والتوجيهات المناسبة والتي تضمن حسن سير العمل في المصنع. تفاصيل الوظيفة https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/٠دÙر-٠صÙع-Ù Ø®ÙÙات-4491835/ |
||||||||||||||||||